Wil je jezelf professioneel verder ontwikkelen? Ben je op zoek naar wat echt werkt in jouw onderwijs? Experimenteer je met een nieuwe werkvorm, technologie of toetsvorm? Of loop je rond met een sterk idee dat je verder wilt uitwerken? Binnen de geesteswetenschappen zijn veel docenten dagelijks bezig met onderwijsvernieuwing. Toch wordt de stap naar onderwijsonderzoek nog niet vaak gezet, terwijl dit juist interessante mogelijkheden biedt om je onderwijs te verdiepen en te versterken en jezelf professioneel te ontwikkelen.

Met een beurs voor onderwijsonderzoek kun je tijd en middelen aanvragen om je te verdiepen, je idee verder te ontwikkelen en inzichten te delen met je collega’s uit de faculteit, andere onderwijsonderzoekers op congressen of wetenschappelijke tijdschriften. Er zijn verschillende beurzen beschikbaar voor onderwijsonderzoek: interne TLC-beurzen aan de UvA, maar ook landelijke en internationale regelingen. Deze zijn specifiek gericht op onderzoek naar onderwijs en docentprofessionalisering.

Overzicht beurzen

Beurzen die het beste passen bij jouw UFO-profiel

Wil je weten welke beurs specifiek voor jouw profiel het meest geschikt is? Raadpleeg dan de onderstaande overzichten per UFO-profiel, met een korte toelichting en (verwachte) deadlines. Dit overzicht is gebaseerd op de verantwoordelijkheden per D-profiel. Aan de meeste van de genoemde beurzen zijn geen restricties verbonden. Uiteraard kunnen de beurzen ook worden aangevraagd door medewerkers met een U-profiel.

Doelgroepen: D-4/D-3

Akkoord nodig van: leidinggevende, afdeling

Scope: werkgroep – didactiek, omgang met studenten

Interne beurzen

TLC didactische innovatie (80 uur), thema 2026 “Toetsing Heroverwogen”

Aanmelden: 1 december 2025 – 30 januari 2026, 12.00h.

Grassroots (TLC Centraal) (2.000 euro), gebruik ICT voor verbetering onderwijs.

Aanmelden : 1 december 2025 – 30 januari 2026, 12.00h.

Landelijke beurzen

SOTL-Beurs (NRO) meestal 30.000-35.000 euro; duur van project 12-24 maand.

Deadline volledige aanvraag : 3 maart 2026 14:00 uur

Doelgroepen: D-3 t/m D-1, UD, UHD, HL

Akkoord nodig van: afdeling, LT-leerstoelhouder

Scope: vak – vakontwikkeling en -coördinatie

Interne beurzen

Grassroots+ voor breder uitwerken van een Grassroots project, 35.000 euro, looptijd 2 jaar.

Docenten die een Grassroots (zie hierboven) hebben gehad, worden persoonlijk uitgenodigd voor Grassroots+.

TLC FGw Innovatiebeurs, (80 uur).

Opleidingsdirecteuren dienen in voor docenten, deadline 24 december.

Landelijke beurzen

Comenius teaching fellow 50.000 euro, op basis van nog te publiceren thema’s (ook vrij thema).

Aankondiging thema’s zomer 2026, vooraanmelding september.

Opschalingsbeurs, 100.000 euro na afgeronde Comenius, implementeren afgeronde Comenius in nieuwe context,

Aankondiging doorgaans in mei 2026.

Doelgroepen: D-2 t/m D-1, UD, UHD, HL

Akkoord nodig van: leidinggevende, afdeling

Scope: departement – vakoverschrijdend, teamverband, betrekking op hele opleiding

Interne beurzen

SKO, Senior Kwalificatie onderwijs. Voordracht via departement, aanvraag 2x per jaar

TLC research fellowships, 0.2fte duur 2 jaar, waarvan de helft gematched wordt door de faculteit.

Landelijke beurzen

Comenius Senior Fellowship, 100.000 euro, op basis van nog te publiceren thema’s (ook vrij thema).

Aankondiging zomer 2026, vooraanmeldingen september 2026.

Doelgroepen: D-1, UD, UHD, HL

Akkoord nodig van: leidinggevende, afdeling, faculteit

Scope: facultair/(intra)universitair – intra-facultair, universitaire/internationale samenwerking

Landelijke beurzen

Comenius Leadership Fellowship, 500.000 euro op basis van nog te publiceren thema’s (ook vrij thema).

Aankondiging zomer 2026, vooraanmeldingen september 2026.

NRO Onderwijspremie, hoogste onderscheiding onderwijs in Nederland. Prijs van 1,2 miljoen (1^e prijs) – 500.000 (3^e prijs) ter waardering van onderwijsteams die de afgelopen 6 jaar een bijzonder vernieuwingsproject hebben ontwikkeld.

Deadlines voordrachten meestal eind oktober.